张绍明

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　　【内容提要】　当前，我国社会处在转型期，各类社会矛盾凸显，冲突频现，实现社会管理法治化是社会发展的必然要求，也是党的十八大提出的明确要求。本文论述了社会管理法治化的价值体现和目标追求，提出实现社会管理法治化，需要进一步完善法律制度，科学把握几对关系，并阐述了社会管理法治化的难点、重点、关键点。
　　【关键词】　社会管理　社会服务　柔性管理

       随着我国改革开放的不断深入和经济社会的不断发展，社会处在转型期，呈现出社会结构的多元化、社会利益的多元化、思想观念的多元化、人们诉求的多元化，这几种多元化交织在一起，造成各类矛盾纷纷凸显，冲突频现。我国传统的社会管理模式已难以应对新的严峻形势。如何调整社会关系、统筹社会利益、化解社会矛盾、保证社会公平、维护社会稳定，是各级政府当前亟待解决的重大课题。创新社会管理，并实现法治化、科学化，是社会发展的必然要求。党的十八大明确提出，更加注重发挥法治在国家治理和社会管理中的重要作用，维护国家法制统一、尊严、权威，保证人民依法享有广泛权利和自由。
       社会管理创新必须坚持与法治的有机结合，走法治化道路，才能持久而有序地进行下去，实现其预定的目标。

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